前28个免费的员工培训工具
员工培训和发展对任何组织的成长和成功都至关重要。通过定期培训，你可以帮助你的员工在专业上成长，这最终导致生产力、满意度和保留率的提高。无论是新员工入职，还是对员工进行流程或技能培训，利用正确的员工培训工具是你走向成功的第一步。我们已经汇编了一份全面的员工培训工具清单，你可以用它来提高你的团队的整体表现。
1.EdApp
EdApp是一个免费的员工培训工具，旨在培训各种规模的组织。这个获奖的平台具有惊人的功能，如符合SCORM标准的编写工具和免费的可编辑内容库，是用于你的组织的员工发展和管理过程的完美工具。通过完全可定制的模板和游戏化元素，你可以通过简单的拖放来创建随时可以交付的微课。你还可以访问现有的各种主题的课程，包括 网络安全和 搜索引擎到建筑和 医疗保健.
作为一个移动学习解决方案，EdApp允许你的学习者随时随地通过他们的智能手机访问微课，提高整体完成率。而且，无论你是一个小团队还是一个大企业，你都可以利用该平台的移动学习功能来提供学习策略，与传统的培训方法如研讨会和庞大的模块相比，提供更好的效果。这包括能够使用游戏化技术，如排行榜，和奖励来激励学习者，使他们参与到课程中来。结合起来，EdApp的功能使得创建精心设计和高度互动的电子学习内容变得非常容易，您的员工一定会喜欢。
- 亮点。 微学习、移动学习、课程库、在线测验制作器
- 价格。 免费
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不需要信用卡。
2.Looop
作为一个先进的 学习管理系统, 作为一个先进的学习管理系统，Looop帮助你创建在线学习资源，其自动化培训软件有助于简化员工的培训流程。凭借其简单而具有视觉吸引力的用户体验设计，你可以创建有吸引力的学习材料，并访问活动等功能，帮助你通过Slack、Teams甚至SMS等渠道自动交付培训内容。其他功能，如用户洞察力和分析仪表板，使你对团队的完成率、学习差距和整体表现有了了解。通过这些增强的报告功能，你将能够衡量你的培训的有效性，并解决你的工人的学习挑战。要访问Looop的所有产品，你可以注册每月的订阅，每月299美元起，最多50个用户。
- 亮点。 活动、用户洞察力、仪表盘
- 价格。 50个用户299美元/月，250个用户699美元/月，500个用户1199美元/月，获得一个定制的 报价超过500个用户的定制报价
3.云学院
云学院是一个在线培训解决方案，允许企业为其员工创建高度全面和有针对性的技术学习内容。你可以最大限度地利用这个基于网络的培训平台的一些方法，包括使用预先建立的问题定制考试，并让用户访问关于技术基础知识的庞大内容库。这个培训工具允许你的员工即使在离线状态下也能访问学习资源，而且还带有云名册功能，鼓励用户通过探索特定工作角色的需求技能来了解他们应该培训什么技能。你确实需要支付订阅费用才能使用所有的最佳功能，但你可以免费试用该平台7天。
- 亮点。 可定制的考试、云名册、培训内容库、离线模式
- 价格。 7天免费试用，个人39美元/月，小型团队每用户55美元/月，获取价格 报价针对企业
4.学习安培
学习放大器是一个多合一的学习管理系统和参与平台，专注于帮助企业发展和保留他们的员工。通过这款电脑学习软件，你的员工可以通过社交学习和点对点的功能，如应用内信息传递、自创内容、讨论线程、事件管理和小组作业，发展他们的专业技能。你可以通过Learn Amp内置的可视化仪表盘轻松访问绩效报告，根据这些统计数据，你还可以设计学习途径，进一步促进每个员工的成长。请注意，如果你想尝试这个工具，你必须从他们的网站上获得一个报价。
- 亮点。 社会化学习、学习途径、可视化仪表盘
- 价格。 获得一个 报价
5.Auzmor Learn
凭借其简单的用户界面。 Auzmor Learn是一个员工培训工具，旨在帮助您轻松创建课程，部署学习内容，并监测员工的表现，即使没有编码知识或高级技术技能。通过其易于使用的课程生成器，您可以创建自己的培训内容或从其庞大的课程库中定制课程。您还可以通过Auzmor Learn的实时分析仪表板跟踪员工的培训进展，并确定学习趋势。要使用这个工具，你可以要求演示，并直接从他们的网站上获得一个定制的报价。
- 亮点。 课程生成器、课程库、实时报告
- 价格。 获得一个 报价
6.Inquisiq
Inquisiq在其强大的电子学习工具中融入了混合式学习和社会化学习的关键概念。考虑到混合式学习，你可以部署在职培训和任务分配等功能，让员工实时执行任务，并提交课程作业进行知识评估。此外，为了将社会学习融入平台，他们还增加了协作功能，如内置消息、用户社区和讨论区。如果你认为这个员工参与工具可能适合你的企业，请准备每月至少掏出4128美元的费用。
- 亮点。 用户社区、内置消息、任务分配
- 价格。 普通计划100个用户每月4128美元起，专业计划100个用户每月8256美元起，得到一个定制的 报价超过1,000个用户的定制报价
7.V360E
作为一个基于虚拟现实的在线培训平台。 V360E最初是为航空业的培训而创建的。现在，它已经发展成为一个高度互动的电子学习软件，适用于其他手工和劳动密集型行业，如医疗保健、建筑和运输。为了创建一个基于VR的培训项目，你可以添加一个360全景照片或视频、音频元素和额外的文本来加强学习。您的学习者可以通过V360E的桌面和e-learning移动应用访问在线测试软件来练习他们的技能。尽管由于它的功能有限，你可能需要寻找额外的工具来进行更全面的培训。
- 亮点。 基于VR的在线培训，移动访问，互动测试
- 价格。 30天免费试用，获得 报价
8.EdCast LXP
EdCast LXP是一个由人工智能驱动的学习体验平台，旨在帮助不同的组织扩大员工培训和学习参与，并坚定地致力于提高绩效。利用EdCast LXP的详细分析报告中的员工绩效数据，你可以创建定制的学习路径，为系统中注册的每个学习者提供提升技能的课程。通过该工具，您还可以鼓励员工通过视频或文章内容分享知识，参与社会学习活动。
- 亮点。 定制的学习路径，提高技能的课程，内容共享
- 价格。 要求提供 演示并获得报价
9.创业者协会（Proprofs
与 完善的学习管理系统的SaaS学习管理系统，你可以在几分钟内制作出精心设计的在线课程。要建立一个课程，你可以从一百多个现成的模板中选择，添加你自己的视频、图像或文本，并根据你公司的品牌准则定制学习材料。为了实现学员之间的无缝协作和知识共享，Proprofs还提供了额外的功能，如学习社区、问答论坛和集中的知识库，以提供常见问题、操作手册和其他培训材料。
- 亮点。 课程模板、协作、知识库
- 价格。 15天免费试用，获得 报价
10.人才软件
主要专注于人才管理战略和学习。 训练软件是一款基于移动设备的电子学习软件，可以让你培训你的员工，并大规模地提高员工绩效。通过其创作工具，你可以创建符合SCORM软件的学习项目，并为学习者提供高度参与的游戏化内容。还有一个内置的视频会议功能，你的学习者可以用它来分享知识，提出问题，协作完成任务，并在学习时相互交流。
- 亮点。 移动访问、游戏化、视频会议
- 价格。 申请一个 免费试用
11.Tovuti LMS
Tovuti LMS是另一个学习管理平台，你可以用它来简化你的员工培训过程。凭借其内置的课程编写套件，你可以在几个简单的步骤中创建、安排和部署互动课程。你还可以包括游戏化和排行榜功能，以鼓励他们完成指定的学习任务。如果你想在培训中整合同步学习课程，Tovuti LMS的实时虚拟教室允许你与你的团队成员实时会面，并通过第三方在线视频会议平台如Zoom和GoToMeeting讨论学习内容。
- 亮点。 课程编写、通知、排行榜、虚拟教室
- 价格。 获得一个 报价
12.人才法则
人才法则是一个 SaaS LMS平台，帮助学习和发展专业人士为他们的团队建立、定制和推出微学习课程。为了促进自定进度的培训、社会学习和内容参与，Code of Talent的课程被设计为可移动、易于消化和互动。通过其游戏化功能，你还可以创建类似于手机游戏的内容或测验，这可以激励学习者参与学习材料，完成他们的课程，长期保留信息。
- 亮点。 游戏化、自定进度的学习、社交学习
- 价格。 要求提供 演示并获得报价
13.协同组合
作为一个远程培训软件。 作为一个远程培训软件，Coassemble可以帮助你创建和部署适合你的团队培训需求的互动式电子学习课程。通过它的编写工具，你可以从总共35个内容模板中进行选择，定制课程并发布你的课程，所有这些都在几下子之内完成。还有一些预装的测验模板，你可以用来在每个课程结束时加入学习评估。如果你是第一次使用这个平台，你不必担心客户服务的可用性，因为Coassemble的支持团队是全天候服务的。
- 亮点。 创作工具、测验模板、24/7支持
- 价格。 起价为9美元/月
14.Zoho Showtime
Zoho Showtime是一个全面的培训解决方案，可以帮助你更有效地运行和管理你的员工培训项目。使用这个工具，你可以为你的员工提供自定进度的课程，并通过同行的互动促进协作学习。如果你计划包括同步的在线培训课程，这个平台的一个令人敬畏的功能是它的虚拟教室，你可以将其最大化。在这个功能中，你的员工可以使用额外的工具，如白板、投票和应用内消息，让他们讨论学习，并与其他团队成员分享知识。
- 亮点。 白板、虚拟教室、应用内信息传递、民意调查
- 价格。 15天免费试用，单用户基本计划5.83美元/月，标准商业计划8.33美元/月/用户，专业商业计划12.50美元/月/用户，企业计划16.66美元/月/用户
15.360学习网
360Learning是一个LMS和协作式电子学习平台，设计有一个编写工具、一个内容集成系统和一个分析仪表板。他们直观的课程创作套件不需要任何技术技能就能使用，任何人都能在几分钟内创建课程。你还可以将视频、图片、博客文章和研究等学习资源纳入你的课程，以保持培训内容的最新性和吸引力。有了360Learning，你的员工还可以使用协作式学习功能，如讨论区和小组页面，使他们可以参与到与你和他们的同事的会议中。
- 亮点。 创作工具、集成、仪表板、协作式学习
- 价格。 14天免费试用，安排一次 演示以获得定制报价
16.解锁：学习
在企业培训行业拥有超过25年的经验。 Unlock:Learn使企业能够为其员工设计量身定做的学习体验。它简单易用的功能和自动化流程，让你能够无缝地加入、参与和培训整个企业。你还可以通过该平台的分析功能获取相关报告，来规划培训策略。一个由人工智能驱动的聊天机器人还能指导员工完成不同的培训过程，以尽量减少对支持请求的需求。
- 亮点。 AI驱动的聊天机器人、自动化、报告分析
- 价格。 15天免费试用，企业计划为20美元/年/员工
17.工作平台（WorkRamp
被设计成一个多合一的学习平台。 训练平台可以为不同类型的员工培训进行定制，更具体地说，是为销售、支持、零售、营销和人力资源提供培训。它甚至可以用于培训客户的产品采用，提高客户参与度，或为企业带来更多收入。该平台的一些显著特点包括专门的入职流程、自定义报告、虚拟讲师指导的培训活动和合规培训。通过结合所有这些工具，WorkRamp使你能够为你的员工创造一个简化的培训体验。
- 亮点。 销售培训、支持培训、客户培训、虚拟活动、合规培训
- 价格。 获取 报价
18.培训公司
培训公司是另一个在线学习解决方案，你可以用它来招收新员工或培训现有的团队成员。你可以从该平台的150个免费模板中选择，轻松定制学习材料。一旦你的培训课程被部署，你的员工可以通过多个在线平台访问它们，包括iOS、Android、Chrome扩展和网络浏览器。虽然要获得该工具的基本功能，你必须每月至少花费99美元。
- 亮点。 课程模板、Chrome扩展、移动应用
- 价格。 99美元/月
19.学历教育
作为一个学习发展工具和提高技能的平台。 训练可以帮助你轻松地运行小型和大型员工培训项目。在你开始培训你的团队之前，你可以访问该工具的分析数据，并确定你的员工是否需要提高技能或重新获得技能。在这个过程之后，你就可以开始为每个员工创建自定义的内容路径，以帮助他们更熟练地掌握他们过去缺乏的技能。为了帮助学习者在尝试学习新技能时感到更有动力，每次课程完成后都可以获得认证。
- 亮点。 实时分析、内容路径、技能认证
- 价格。 要求提供 演示并获得一个定制的报价
20.学院LMS
有了 学院LMS，你可以创建简单但设计良好的在线课程模块，设置多个在线测验，使用不同的内容格式如youtube、pdf、doc或图片文件建立课程，并通过内置的互动信息功能与学习者沟通。教员可以使用该工具中的课程管理功能，轻松创建并向其团队部署培训材料。同时，学习者可以下载学院的应用程序，随时随地访问他们的学习内容。
- 亮点。 课程建立者、测验创造者、互动信息传递
- 价格。 55美元的普通许可证，550美元的扩展许可证
21.Memrise
如果你是一名教师或讲师，正在寻找一个支持学习语言的平台，Memrise是一个不错的选择。它是教授法语、德语、中文等对话的一种经济而实用的方式。该平台还有一个学习语言的三步法，以帮助支持你的学习者完成这个过程。第一步是利用其内置的学习引擎学习现实生活中的单词和短语，接下来，该平台通过音频和视频剪辑帮助你的学习者理解和巩固语言。最后，该平台旨在让学习者获得大声说话的信心，并将他们的知识用于测试。
22.路径收集（Pathgather
Pathgather是一个现代社会学习功能。它的目的是使企业培训变得有趣和有吸引力，本质上是属于Degreed旗下的一个整合工具。Pathgather让你可以选择将你的学习整合到一个地方，以便对你的不同培训工具有更好的可见度。顾名思义，Pathgather能够策划学习路径，以实现快速有效的点对点学习。
虽然它不适合作为一个独立的培训工具，但如果你有多个培训平台，它可能是一个很好的选择，可以将你的所有项目整合在一起。
23.Edcast
与Memrise类似，Edcast更适合个人学习者，而不是培训团体或团队。凭借其AI智能知识云系统，该平台有能力连接员工、客户和合作伙伴。然而，据报道，用户体验是有限的，缺乏简单的功能，如查看和跟踪学习者的结果的能力。
Edcast可以选择在平台上添加课程和学习计划，然而，用户发现它有点难以浏览，而且内置的功能有些有限。
24.学而思
Schoology是一个为小学教育设计的免费LMS，以支持COVID-19时代的教师和导师。由于大多数学习已经转移到网上并采用远程学习模式，Schoology为学区提供支持，重点是K-12学校，对家长和教师都有提示。该学习参与平台提供内置工具，通过视频、文本、游戏等各种内容帮助吸引和鼓励学生。
25.Slack
作为一个商业通信工具，Slack快速、简单、有针对性。团队可以通过实时引发对话和反馈的互动渠道，体验独特的学习设计。
Slack的沟通功能使你的团队成员可以轻松地分享他们的想法，无论他们是在远程工作，还是在办公桌前，还是在路上。该平台的分组功能也意味着团队可以很容易地被组织起来，以帮助保持对话的主题。虽然Slack作为一个沟通工具是有限的，但它在通过其整合功能促进项目的合作方面做得很好。Slack可以轻松地与Jira、Zoom、Google Drive等广泛的应用程序连接。
26.阿萨纳
Asana是一个综合性的工具，具有一系列的功能，包括日历、任务分配和项目状态更新。组织工具让团队知道要做什么，并了解为什么要做。
该平台还支持跨团队协作，这可以使项目保持有序。虽然该工具作为一个独立的LMS并不理想，但它最适合组织和管理项目。它可以很容易地把你的茶叶的目标、任务和文件放在一起，以帮助支持你的培训，但应该更多地被当作项目管理工具来依赖。
27.Kitaboo Insight
这个平台为数字出版商提供电子书出版，并为教育领域的教师提供增强现实（AR）。Kitaboo Insight可以通过移动和桌面使用，并在其平台上托管各种培训工具，包括PowerPoint、PDF和视频。
但是，虽然Kitaboo Insight很吸引人，但这个学习工具的培训能力却有些有限，可能是因为它把数字出版和课堂教育放在了培训的首位。分析和跟踪以及评估都是可用的，但除此之外，该平台在功能方面并没有高度发展，这意味着你最好将Kitaboo Insight与另一个平台配对，或寻找一个替代性的一体化平台。
28.Adobe Captivate Prime
作为一个在线员工培训工具，个人可以使用Adobe Captivate Prime进行基本培训课程。该平台能够实现脱胎换骨的内容策划，界面相对容易浏览。Adobe Captivate Prime可以与现有的企业应用程序如Zoom、Workday和LinkedIn整合。它还包括网络研讨会和内容流等功能，但可能是一个昂贵的选择。
虽然该平台有一些值得注意的功能，但它有些难以浏览，需要一些时间来掌握。正因为如此，使用这种特殊的培训工具可能需要较长的时间来启动和运行。
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