10 無料のコンピュータベースのトレーニングソフトウェア

eラーニングが、経費節減と成功の促進に有効な手段であることは、周知の事実である。 eラーニングに1ドル費やすごとに、生産性が30倍 になることを発見した企業もある。例えば、IBMは最近、eラーニングに切り替えた結果、2億ド ルを節約できたと報告している。eラーニングの市場規模は2026年までに500億ドル以上になると予想されており、コンピュータを使った最適なトレーニングツールを見つけて、ビジネスのためのトレーニングを行うことは理にかなっていると言えるでしょう。

1.EdApp

EdAppは、ダイナミックで多次元的な 無料マイクロラーニングLMSサイトでは、小・中・大規模チーム向けのオンライントレーニングソリューションオプションを提供しています。これにより、対面式やインストラクター主導のトレーニングに過剰な費用をかける必要がなくなります。世界中の多国籍企業がこのクラウドベースのトレーニングツールを使用しており、翻訳のニーズをサポートしています。105以上の言語をサポートし、現在90カ国以上で使用されています。EdAppを選ぶ企業が増えているのは、その多くの機能と、リソースを従業員の手に委ねることができる手軽さが評価されているからです。

人事やL&Dのプロとして、従業員に最高の学習・開発教材を最も効率的な方法で提供したいと思うでしょう。 EdAppはそれを可能にします。独自のオーサリングツールを持つ、編集可能なコースライブラリがあります。組織的で美しいコースを作成するために、事前の経験は必要ありません。それでも、もし時間を節約したいのであれば、何百もの既成のコースがあり、今日にでもチームに普及させることができるかもしれません。 プッシュ通知により、新しいコースウェアをチームに通知したり、リマインドしたりすることができます。

EdAppは、単にトレーニングを従業員に提供するだけではありません。ゲーミフィケーションなどのインタラクティブで魅力的な機能により、社員はもはや学校に戻ったような気分でアセスメントを受けることができます。 その代わりに、長期的な記憶保持を促進するための 間隔を置いた反復練習を含む、楽しくて効果的なフォーマットでトレーニングを完了させることができます。 また、学習効果を最大限に高めながら好奇心を喚起する独自のアプローチは、革新的なインストラクショナルデザインによってさらに説明されています。

EdAppのエコシステムを一目で見ることができるのは、上の画像の通りです。しかし、この受賞歴のあるモバイルトレーニングソリューションの本質を、実際に体験してみなければ捉えることはできません。 その多くの機能は、それがトップ10コンピュータベースのトレーニングツールのこのリストで1位のスポットに簡単に選択することができます。 職場学習へのスマートなアプローチで、他のLMSウェブサイトとは一線を画しています。

2.Tovuti

あなた自身のトレーニングサイトを構築することができますコンピュータベースのトレーニングツールをお探しですか？ もしそうなら、Tovutiはあなたのための選択かもしれません。 ダイナミックなインストラクショナルデザインシステムにより、多様なトレーニング活動や課題を簡単に作成することができます。

様々な評価ツールは、カスタムビルドのeコース内でカスタマイズ可能です。 ビデオ、パワーポイント、PDF、SCORMファイル、その他のトレーニングツールをすでにお持ちの場合は、それらをトレーニングに追加することができます。 多くのカスタマイズが可能なため、このツールには多くの魅力がありますが、高額な価格設定のため、第2位にランクダウンしています。

3.EduBrite

EduBriteは、企業や教育機関のための無料の学習管理ソフトウェアです。 そのLMSの機能には、主題専門家によるコース、評価、調査などがあります。 既存のプレゼンテーションをインポートすることは非常に可能です。 これらのプレゼンテーションは、ビデオ、Word文書、SCORM、およびAICCコースを含めることができます。

また、購入可能なオープンラーニングパッケージもあります。購入すると、指定された顧客、パートナー、または従業員は、企業の学習教材やサポートコミュニティに無料でアクセスすることができます。 人事担当者やインストラクショナルデザイナーは、ブラウザやiPad/Androidアプリを通じて、事実上どこからでもアクセスできるアセスメントの作成や認定プログラムの足場固めが簡単にできることを高く評価しています。 また、ダイナミックレポートにより、詳細なトラッキングが可能です。 このオンライントレーニングシステムには、直感的に操作できるソフトウェアがないことや、インターフェースが限られていることなどの懸念点があります。

4.ラーニングストーン

LearningStoneは、コンピュータベースの仮想トレーニングプラットフォームのトップ10リストで4位の座を獲得しています。 使いやすいコースエディター、ソーシャルウォール、カレンダー機能、ストレージなど、評価すべき点はたくさんあります。 トレーニングの専門家は、トレーニングやコーチングのためのインスタントプラットフォームと称しています。オーサリングツールが組み込まれているため、アンケート、タイムライン、テキスト、課題、カレンダー、ビデオ、ドキュメントなどを作成することが可能です。

また、進捗管理機能や自己採点機能により、高度な環境づくりをサポートします。 これらの機能は、価値を高めながら時間を節約するためのものです。 価格と他のプラットフォームとの統合の欠如は、このオンライントレーニングソフトウェアを他の選択肢よりも魅力的でないものにしています。

5.SyberWorks Training Center (STC)

SyberWorks Training Centerでは、あらゆるタイプのトレーニングを管理・追跡することが可能です。 STCは、対面式トレーニングと自習式コースのいずれかを選択できるLMSおよび人材育成ソフトウェアです。 電子クイズなどの評価オプションが組み込まれています。 電子署名へのアクセスおよび検証により、文書への署名も簡単に行えます。 統合された文書管理システムにより、トレーニングのタスクを特定の個人に割り当てることが容易になります。

ダッシュボードには、モニタリングリストが表示されます。さらに、検索可能なコースカタログにより、教材や用語集など、必要な情報を簡単に見つけることができます。複雑な構成と複数のレイヤーを持つSTCは、コンピュータベースのeラーニングツールのこのトップ10リストで5位の座を獲得しています。

6.WizIQ

オンラインでの同期型共同学習や非同期型の自習型トレーニングを可能にする包括的な機能セットを提供するWizIQは、コンピュータベースのトレーニングツールとしては多様性に富んでいます。 ビデオ会議、サーバーサイドの自動録画、デジタル・インタラクティブ・ホワイトボードなどは、このオンライン・トレーニング・プラットフォームが標準的なLMSの機能を超えていることの証である。

様々な学習素材をアップロードしたり、オーサリングしてカスタムコースを作成することができます。 また、オンラインテストソフトウェアも用意されています。 しかし、SCORMに準拠していない。 さらに、ゲーミフィケーションのオプションはない。

7.EthosCE

EthosCEは、フル機能を備えたトレーニングソフトウェアです。 オーサリングツールがあり、学習者がコース中にアクセスできるオンラインクイズを含むマルチメディアコースを作成することができる。 また、プレテストやポストテストなどの評価機能も備えています。さらに、CE企業向けのソーシャルメディア機能もあります。

このオープンソースの学習体験プラットフォームは、従業員が自宅で快適に生涯教育の単位を取得することを可能にします。 残念ながら、このオプションは、主に医療コミュニティ内のトレーニング用に設計されているため、多くの企業にとって実行可能なLMSオプションではありません。

8.Trainual

Trainualは、カスタマイズ性能とダッシュボードを提供する重要なLMSプラットフォームで、従業員の入社とトレーニングを自動化することが可能です。このデジタルトレーニング管理システムは、SCORMや他のeLearningフォーマットをサポートしていませんが、画像、ビデオ、多肢選択問題ロングリードを埋め込むオプションがあります。

ライブラリオプションを使用すると、すべての有用なドキュメントを1つの場所で簡単にキュレーションすることができます。ユーザーは、ライブラリ内の必要なファイルにアクセスすることができ、管理者は要求された資料へのアクセスを承認または拒否するよう促されます。 一部のユーザーは、このツールが性能の面で少し不便であると指摘しています。 また、多くの人事・L&D担当者にとっては、無料でないことがネックとなる可能性があります。

9.Coassemble

Coassembleは、オーサリングツールとLMSを組み合わせた使い勝手の良いプラットフォームです。 40以上のインタラクティブなテンプレートがあり、カスタマイズしてeコースを作成することができます。 Coassembleでは、マルチメディア要素を統合することが可能です。人事やL&Dの専門家であれば、評価を追加する機能を高く評価することでしょう。モバイル対応により、ユーザーは自分のスケジュールに合わせて簡単にトレーニングを完了することができます。

SCORMファイルのインポートも特筆すべき機能です。 2つの短所は、コンテンツと画像の外観をフォーマットするのが難しい、限られたフォーマットオプションです。 また、翻訳機能も限られています。

10.Velpic

企業研修の簡素化・効率化は、クラウドホスティング型研修管理システムであるVelpicで可能です。 このツールは、ビデオベースのアプローチを採用しており、モバイルアクセシビリティを備えたユーザーフレンドリーなソフトウェアが含まれています。 インタラクティブなトレーニングビデオを作成したい人事・L&D担当者は、Velpicでそれを実現することができます。

クイズやランダムな質問を含む様々な評価ツールが用意されています。 また、既存のPDF、パワーポイント、Word文書、SCORMレッスンをアップロードすることも可能です。 2つの価格オプションで、企業は彼らのニーズに最もマッチするオプションを選択することができますが、安価なオプションでも少し高価です。 このLMSはゲーミフィケーションのオプションがなく、Canvaとの統合もないようです。

なぜコンピュータベースのトレーニングソフトウェアを使用するのですか？

従業員の学習方法を変えるために、新しいアイデアが必要ではありませんか？教室で勉強させるのはスケジュール管理が大変だし、仕事から離れる時間が生産性を低下させるかもしれません。コンピュータベースのトレーニングは、さまざまな形やフォーマットで提供される、実行可能な学習ソリューションです。マルチメディアを駆使したリソース、チュートリアル、ゲーミフィケーション、さらにはミクロの世界のシミュレーションにアクセスすることで、社員は次のレベルの学習に奮起することでしょう。従業員も雇用主も同様に、最適なコンピュータベースのトレーニングツールを見つけることが、生産性の向上、情報の保持、望ましい結果の達成に大きな違いをもたらすということに同意しています。