20 Sistemi di gestione della formazione gratuiti

State cercando una soluzione che vi aiuti a pianificare, progettare, distribuire, monitorare, mantenere e seguire la formazione dei vostri dipendenti in modo digitale? Se la tua risposta è sì, stai cercando un Digital Training Management System. Per tua fortuna, passeremo in rassegna i migliori per il 2020. Spoiler alert, EdApp (al #1) è il migliore di tutti.

1. EdApp

EdApp è un sistema di gestione dell’apprendimento digitale che rende facile organizzare e coordinare le attività di formazione per garantire che il tuo programma di formazione sulla conformità funzioni senza problemi. È dotato di uno strumento di authoring incorporato che ti permette di creare le tue microlesson utilizzando i modelli interattivi disponibili in pochi minuti. Se non vuoi partire da zero, la sua libreria di corsi modificabili gratuitamente offre centinaia di corsi di elearning e di mobile learning che puoi adattare alle tue competenze o agli standard specifici della tua azienda. Avrete anche il pieno controllo sulla gestione dei corsi, permettendovi di configurare corsi e lezioni come desiderate. Distribuire il courseware a diversi gruppi di formazione è anche un gioco da ragazzi con la gestione avanzata degli utenti di EdApp, dove è possibile impostare ruoli e permessi e anche inviare notifiche push o e-mail per ricordare loro di completare i loro corsi.

Per controllare l’efficacia del tuo programma di formazione, la reportistica integrata di EdApp ti permette di monitorare i progressi dei tuoi studenti, identificare le lacune di conoscenza e inviare notifiche push ed e-mail agli studenti per un’esperienza di apprendimento agile e altamente coinvolgente.

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2. Intertek Alchemy

Intertek Alchemy è un meraviglioso sistema di gestione della formazione digitale con un LMS integrato che utilizza corsi altamente interattivi per far sì che i dipendenti capiscano, conservino e applichino ciò che imparano al loro lavoro.

Sfortunatamente, Intertek Alchemy ha una base clienti primaria di lavoratori del settore manifatturiero. Questo significa che le loro risorse e la loro struttura non sono facilmente adattabili a voi se non avete un team in una fabbrica da formare.

3. Amministrare

Questo DTMS può aiutarvi a organizzare le vostre risorse e aumentare la vostra efficienza utilizzando la sua programmazione centralizzata e il sistema di gestione dei documenti. Administrate fornisce ai suoi utenti un CRM che elimina il lavoro duplicato e permette agli utenti di gestire gli eventi in classe con la gestione degli eventi.

Le caratteristiche chiave di Administrate sono i modelli di corso, i percorsi di apprendimento, la gestione degli eventi, l’implementazione rapida di vILT e il suo CRM. Con questo DTMS, sei in grado di programmare gli istruttori per il tuo team e utilizzare i sondaggi sui corsi per vedere se i tuoi studenti sono soddisfatti dei loro istruttori. Purtroppo, administrate non è un software gratuito.

4. Learnamp

Questo prossimo DTMS nella nostra lista non è gratuito, quindi sta a te esaminare le sue caratteristiche e determinare se ne vale la pena. Learnamp permette ai suoi utenti di iniziare a formare i dipendenti già nella fase di onboarding. Sarete in grado di inviare ai vostri nuovi dipendenti materiali di formazione anche prima che mettano piede nell’edificio. Questo permetterà ai tuoi dipendenti di pianificare la loro crescita in anticipo.

Il sistema di Learnamp facilita l’apprendimento dei dipendenti al proprio ritmo e permette agli utenti di impostare programmi di apprendimento con progressione automatica del percorso. Con il DTMS di Learnamp, puoi impostare obiettivi di livello allineati con la strategia della tua azienda, in modo che i tuoi dipendenti possano raggiungere obiettivi in linea con quelli dell’azienda.

5. ARLO

Arlo è un DTMS abbastanza completo con solo alcuni svantaggi, come il costo associato alla sottoscrizione di questo DTMS e il suo pubblico target che sono più discenti individuali e non dipendenti dell’azienda. Questa piattaforma di apprendimento permette agli utenti di creare siti web di formazione online o integrare Arlo nei loro siti web esistenti. Gli utenti possono personalizzare i moduli di registrazione dei loro clienti e raccogliere i pagamenti attraverso l’uso di trasferimenti bancari, fatture o carte di credito sullo stesso sistema.

Altre utili caratteristiche di Arlo sono il suo sistema di gestione dei corsi e le funzioni di gestione degli eventi. Con queste caratteristiche, è possibile gestire tutti i corsi di formazione aziendale da un unico database, e alcuni compiti possono anche essere automatizzati.

6. Tovuti

La funzione di gestione dei corsi Tovuti vi aiuterà a fornire e tracciare esperienze di apprendimento coinvolgenti per i vostri studenti. Tovuti ha un built-in strumento di authoring & SCORM Creator Software che può facilmente e rapidamente creare contenuti interattivi anche senza file SCORM. E’ un sistema al 100% basato sul cloud, quindi non richiede download e installazioni sul tuo computer.

Il contenuto Tovuti offre gamification, e anche se non richiesto, è possibile importare i file SCORM nella tua libreria. Parlando di librerie, se hai contenuti esistenti, puoi anche caricarli nella tua libreria. Non è gratuito, purtroppo, quindi sii pronto a pagare per le sue caratteristiche se decidi di usarlo.

7. GoToTraining

GoToTraining è un DTMS che si concentra sulla formazione per gli individui e potrebbe non essere necessariamente l’opzione migliore per le aziende che cercano di formare un team. Questo DTMS permette l’elaborazione dei pagamenti attraverso l’integrazione di PayPal e la condivisione dei contenuti attraverso video di classe, cataloghi di corsi e presentazioni PowerPoint.

Con GoToTraining, è possibile aumentare la ritenzione delle conoscenze attraverso attività e interazioni di piccoli gruppi, dopo di che è possibile utilizzare test e sondaggi per valutare le conoscenze e ottenere un feedback immediato dai vostri studenti.

8. PowerDMS

Power DMS è un software di formazione online volto ad aiutare le aziende a promuovere l’applicazione delle politiche. PowerDMS aiuta le organizzazioni a rendere i loro processi di gestione delle politiche più efficienti, aggiornando i loro processi e mantenendo le loro politiche accessibili e tracciabili. PowerDMS permette ai suoi utenti di consegnare video e presentazioni PowerPoint in un formato tracciabile online in modo che gli organizzatori della formazione possano vedere chi ha completato la formazione.

L’impatto della formazione può essere misurato attraverso test in molti formati, e i dipendenti possono essere premiati attraverso certificati di formazione (vari modelli disponibili). Non sarete in grado di utilizzare questo software di gestione della formazione gratuitamente, purtroppo.

9. Trainual

Il sistema di gestione della formazione di Trainual è utile per eliminare le perdite di tempo per la formazione dei dipendenti. Lo fa rendendo le informazioni sulla formazione facilmente accessibili, tracciabili e ricercabili. Trainual utilizza notifiche automatiche per aiutare i formatori e i tirocinanti a tenere il passo con la formazione.

Questo DTMS fornisce contenuti di formazione coinvolgenti che possono essere goduti dai vostri dipendenti, e per garantire che i vostri dipendenti stiano seguendo la loro formazione, Trainual permette di creare dei test per verificare la ritenzione dei dipendenti.

10. LearningCart

LearningCart non è gratuito, ma le sue opzioni di pagamento sono piuttosto convenienti. LearningCart è un software di gestione che permette ai costruttori di corsi di gestire e vendere corsi da una singola piattaforma. Questo DTMS permette ai suoi utenti di integrare il marketing e le vendite dei loro corsi e offre anche coupon e opzioni di sconto all’ingrosso.

LearningCart ha un LMS integrato che i suoi utenti possono utilizzare per costruire corsi, tracciare i progressi e la conformità dei loro studenti attraverso i rapporti, e consentire il rilascio di certificazioni al completamento del corso. È anche compatibile con il software SCORM.

11. FutureLearn

FutureLearn è un sistema di gestione della formazione che può aiutare i dipendenti ad acquisire nuove conoscenze e competenze. Questo piattaforma di corsi online dispone di oltre 2.000 programmi unici che coprono una vasta gamma di argomenti come affari, gestione, arti creative e molti altri. Simile ad altre piattaforme di formazione, i corsi di FutureLearn sono creati da grandi università e leader del settore. Questi sono consegnati in diversi formati come video, esami e discussioni. I programmi forniscono la certificazione pur essendo al 100% online in modo che i vostri dipendenti possano seguire i corsi nel comfort del loro posto di lavoro.

12. Looop

Come un sistema avanzato di gestione dell’apprendimento digitale, Looop ti aiuta a creare risorse aziendali di apprendimento online e ad automatizzare i processi di formazione per i tuoi dipendenti. Con il loro design UX semplice ma visivamente accattivante, è possibile creare materiali di apprendimento coinvolgenti e accedere a funzioni come le campagne, e automatizzare la consegna dei contenuti di formazione attraverso canali come Slack, Teams e persino SMS. Altre caratteristiche come gli insight degli utenti e le dashboard analitiche ti danno visibilità sui tassi di completamento dei tuoi team, sulle lacune di apprendimento e sulle prestazioni complessive. Attraverso queste funzioni di reporting migliorate, sarete in grado di valutare l’efficacia della vostra formazione e affrontare le sfide di apprendimento dei vostri lavoratori. Per accedere a tutti i prodotti di Looop, puoi sottoscrivere un abbonamento mensile che parte da 299 dollari al mese per un massimo di 50 utenti.

13. Ruzuku

Un altro grande strumento di formazione da considerare è Ruzukucostruito con un’interfaccia potente ma pulita e facile da usare e capacità di personalizzazione che ti permette di creare ed eseguire grandi corsi online senza strumenti di progettazione e opzioni schiaccianti. Sono tutti tuoi da modificare – puoi personalizzare il design per adattarlo al tuo marchio e incorporare contenuti adatti agli obiettivi di apprendimento dei tuoi studenti. Se necessario, puoi anche aggiungere PDF, Word, PPT e altri file al contenuto del tuo corso e renderli scaricabili per l’apprendimento autonomo.

Ma non si limita solo alla creazione e alla distribuzione dei corsi. La funzione di salute del corso di Ruzuku permette anche di tenere traccia dei progressi di apprendimento del tuo team, compreso il completamento delle attività e qualsiasi domanda o commento che possono avere sui loro corsi. Tutti gli aggiornamenti fatti dai partecipanti vi saranno inviati automaticamente via e-mail.

14. IsEazy

Con isEazyè un sofisticato strumento di authoring basato sul cloud, puoi creare corsi eLearning professionali. È possibile costruire rapidamente materiali didattici raffinati con la sua interfaccia facile e il sistema di editing intuitivo, anche se non si ha alcun background di progettazione tecnica. Puoi scegliere tra una varietà di temi di diapositive e layout di corso ben progettati, personalizzare le tue foto, e tradurre facilmente i corsi usando il programma di progettazione dei corsi. Puoi anche aggiungere componenti interattivi come quiz, cataloghi e timeline al tuo corso per renderlo più personalizzato. La versione gratuita, d’altra parte, pubblica i corsi con una filigrana isEazy. Lo strumento di collaborazione, che permette a più utenti di modificare simultaneamente un singolo corso, è una caratteristica utile per una distribuzione più efficace dei corsi.

15. Raven360

Raven360 consente agli utenti di creare percorsi di apprendimento flessibili in modo da poter gestire i contenuti che sono più rilevanti per il loro sviluppo professionale. Mentre è orientata alle vendite, può essere applicata a qualsiasi tipo di formazione dei dipendenti. È compatibile con qualsiasi browser o dispositivo, il che lo rende incredibilmente utile al vostro personale. Per un’esperienza completa, Raven360 supporta diverse tecniche di apprendimento come la formazione con istruttore, la formazione virtuale con istruttore e l’apprendimento su richiesta. Include anche l’analisi per monitorare le prestazioni del tuo personale di vendita.

16. Inquisiq

Inquisiq è anche un ottimo sistema di gestione della formazione, che è possibile utilizzare per distribuire e gestire i programmi di formazione e anche monitorare i progressi di apprendimento dei vostri dipendenti senza spendere troppo tempo o sforzo. Tra le sue caratteristiche chiave ci sono l’iscrizione automatica ai corsi, l’interfaccia multilingue e le caratteristiche collaborative come la messaggistica integrata, le comunità di utenti e le tavole di discussione. Permette anche una facile interoperabilità con altri strumenti di authoring elearning, grazie alla sua compatibilità SCORM. Cosa c’è di più, avrete anche il potere di formattare il branding della vostra formazione sulla piattaforma dopo l’iscrizione.

17. Bit.ai

Bit.ai è noto per i suoi strumenti avanzati ma user-friendly che rendono la condivisione delle conoscenze e la gestione della formazione un gioco da ragazzi per le aziende di quasi tutti i settori. L’utilizzo di questo sistema di gestione della formazione vi permetterà di sviluppare, pubblicare e condividere i vostri materiali didattici e documenti con un insieme specifico di persone scelte. Bit.ai dispone anche di una funzione di ricerca intelligente, rendendo più facile per voi e per il vostro team trovare qualsiasi documento rilevante in qualsiasi momento necessario.

Questa piattaforma ha un piano gratuito, ma solo per cinque membri. Se si desidera scalare e sfruttare al massimo le sue caratteristiche, è possibile passare ai loro piani pro.

18. Crowd Wisdom

Crowd Wisdom è orgoglioso della sua tecnologia all’avanguardia, che è progettata per assistere i datori di lavoro e i responsabili della formazione nel fornire ai loro dipendenti un ricco sviluppo delle conoscenze e un’esperienza di apprendimento. Dalla personalizzazione del corso al monitoraggio dei progressi dell’apprendimento, questo sistema di gestione della formazione ti dà il vantaggio di gestire tutte le tue esigenze di formazione in un unico hub centralizzato, così non dovrai mai più cambiare strumento. Può anche essere utilizzato per fornire esami dinamici per valutare le conoscenze e i progressi di apprendimento dei vostri dipendenti, permettendovi di selezionare meglio il contenuto della formazione e la strategia di consegna che sarà più utile per loro. Se necessario, potete anche fornire programmi di credenziali e certificazione per incoraggiare i vostri dipendenti a completare i loro corsi di formazione.

19. ExpertusONE LMS

ExpertusONE LMS è forse uno dei pochissimi sistemi di gestione della formazione con una consegna di apprendimento invisibile. Per questa strategia, i link dei corsi condivisibili e i widget incorporabili sono già posizionati in aree che sono frequentemente visitate dai vostri dipendenti. Questo elimina il compito dispendioso in termini di tempo di cercare manualmente i corsi di formazione, garantendo un’esperienza di apprendimento senza soluzione di continuità per il tuo team. Inoltre, tutti i materiali di apprendimento memorizzati in questo software LMS possono anche essere visualizzati utilizzando dispositivi mobili, consentendo l’apprendimento in qualsiasi momento e in qualsiasi luogo, sia online che offline.

20. Blackboard

Blackboard si è affermato come uno dei sistemi di gestione della formazione più affidabili disponibili oggi. Ci sono così tante cose che si possono realizzare attraverso Blackboard – è possibile personalizzare i corsi di e-learning, organizzare le attività e monitorare i progressi dei vostri studenti, tra gli altri. Se si vuole sfruttare l’apprendimento sociale e collaborativo per un maggiore coinvolgimento nell’apprendimento, si può anche ospitare la formazione virtuale, attivare forum di discussione, o tenere una chat dal vivo. Nel complesso, le aziende possono beneficiare della sua interattività, facilità d’uso e funzionalità.

Conclusione

Dai 20 migliori software di gestione della formazione digitale del 2020, concludiamo che EdApp è il migliore per la formazione sul posto di lavoro. Questa piattaforma gratuita offre corsi illimitati di classe mondiale da una libreria modificabile che ha qualcosa per ogni settore.

È anche possibile progettare i propri corsi con il suo potente strumento di authoring. EdApp ha anche un convertitore PowerPoint integrato che modernizza le tue diapositive PPT datate in bellissime e interattive microlesson che i tuoi team ameranno. La pluripremiata piattaforma include anche un’integrazione Canva integrata che può essere facilmente accessibile attraverso il suo potente strumento di authoring. Questo DTMS è dotato di capacità di traduzione AI per consentire di formare i lavoratori di tutto il mondo.