10 gratis tools voor opleidingsadviseurs

Elk bedrijf wil de prestaties van zijn werknemers verbeteren, meestal door opleiding en bijscholing. Daarom moeten opleidingen voortdurend worden geëvalueerd om na te gaan of ze nog steeds doeltreffend en relevant zijn en in overeenstemming met de doelstellingen van de organisatie. Opleidingsadviseurs zijn degenen die ervoor moeten zorgen dat dit doel wordt bereikt in samenwerking met materiedeskundigen en de L&D team. Hun taak bestaat uit een heleboel taken, van het creëren van instructiemateriaal tot het analyseren van vaardigheidstekorten, en daarom is het gunstig voor opleidingsconsultants om toegang te hebben tot tools die bepaalde processen helpen stroomlijnen. Traditionele training en ontwikkeling kan een tijdrovend proces zijn, dus het gebruik van deze tools bespaart tijd en kosten, stelt hen in staat hun werk te organiseren en dient als een one-stop shop voor al hun middelen.

Om u bij uw zoektocht te helpen, hebben we 10 tools voor opleidingsadviseurs uitgekozen waarmee ze trainingsprogramma’s kunnen maken om de vaardigheden van uw werknemers te ontwikkelen en te verbeteren. Scroll naar beneden voor meer informatie.

1. EdApp

EdApp is een mobiel-vriendelijke LMS dat zal zorgen voor al uw opleidingsbehoeften. Het heeft een gratis bewerkbare cursusbibliotheek, die u toegang geeft tot honderden direct inzetbare cursussen die u kunt bewerken en aanpassen met uw eigen expertise of met bedrijfsspecifieke informatie. U kunt ook uw eigen cursussen maken met EdApp’s ingebouwde auteurstool met meer dan 80 kant-en-klare interactieve sjablonen. Dit LMS geeft u ook volledige controle over het beheer van gebruikers en cursussen via het analysedashboard, bruikbare rapporten en pushmeldingen. Het dient als een stimulerende trainingstool die u helpt processen te stroomlijnen bij het bouwen en implementeren van onboarding training en trainingsprogramma’s voor werknemers.

Kosten: Gratis
Belangrijkste kenmerken: Cursusbibliotheek, sjabloonbibliotheek, analyse & rapportage

2. GoToTraining

GoToTraining heeft functies voor het creëren en beheren van online trainingssessies en cursussen waar opleidingsadviseurs hun voordeel mee kunnen doen. Deze trainingstool is geweldig om u te helpen uw publiek vóór de trainingssessie te leren kennen via aangepaste registraties. Met de extra informatie die u verzamelt over de deelnemers, kunt u uw trainingen beter plannen op maat van de cursisten. Er zijn activiteiten tijdens de sessie en breakouts om de betrokkenheid en het kennisbehoud te vergroten. Na de sessie zijn gedetailleerde rapporten over de aanwezigheid, testresultaten en evaluaties beschikbaar om te zien hoe succesvol uw training was.

Kosten: Begint bij US 09/maand

Belangrijkste kenmerken: Inhoudsbibliotheek, breakout-sessies, rapportage

3. Brainshark

Brainshark is een opleidingsplatform dat gemakkelijk prestatieproblemen kan diagnosticeren, zodat u hiaten in uw kennis vroegtijdig kunt aanpakken. Het platform biedt cursussen waarmee u uw teams kunt bijscholen, vooral uw klantgerichte medewerkers. Brainshark heeft ook software voor het maken van trainingsmodules waarmee u sneller cursussen kunt maken. Met hun trainings- en onboardingsoftware zullen werknemers kritieke vaardigheden kunnen ontwikkelen omdat dynamische cursussen aan hen zullen worden toegewezen afhankelijk van hun leertraject.

Kosten: Neem contact op met Brainshark voor prijzen

Belangrijkste kenmerken: Coaching & practice tool, readiness scorecards, content authoring

4. Arlo

Arlo is een LMS speciaal gebouwd voor opleidingsadviseurs dat zich richt op het versterken van lerenden door zelfstudie, live online leren en blended learning. Deze online trainingswebsite maakt een blended learning-oplossing mogelijk door de training uit te breiden met live en interactieve webinars, eLearning-modules, discussieforums, opgenomen video’s, opdrachten en quizzen. Het innovatieve ontwerp van het training management systeem stroomlijnt processen en vereenvoudigt taken, waardoor aanbieders van trainingen tijd kunnen besparen en toch effectief het aantal inschrijvingen voor cursussen kunnen verhogen.

Kosten: Begint bij US 9/maand

Belangrijkste kenmerken: self-paced eLearning, live webinars, cursusbeheer

5. Looop

Als geavanceerd leermanagementsysteem, Looop helpt u online leermiddelen te creëren en opleidingsprocessen voor uw werknemers te automatiseren. Met hun eenvoudige maar visueel aantrekkelijke UX-ontwerp kunt u boeiende leermiddelen creëren en functies zoals campagnes openen, en de levering van trainingsinhoud automatiseren via kanalen zoals Slack, Teams en zelfs SMS. Andere functies zoals gebruikersinzichten en analysedashboards geven je inzicht in de voltooiingspercentages van je teams, leermanco’s en algemene prestaties. Dankzij deze verbeterde rapportagefuncties kunt u de effectiviteit van uw training meten en de leerproblemen van uw werknemers aanpakken. Looop is niet gratis te gebruiken, maar u kunt een demo boeken om alle functies te bekijken.

Kosten: Begint bij US 99/maand

Belangrijkste kenmerken: Gebruikersinzichten & analyses, cross-app integraties, gebruikerscampagnes

6. Raven360

Raven360 is een trainingstool gewijd aan het bouwen van flexibele leertrajecten voor gebruikers met inhoud die relevanter is voor hun ontwikkeling. Hoewel het zich richt op verkoop, kan het ook worden gebruikt voor elke vorm van werknemersopleiding. Het werkt met elke browser of apparaat, waardoor het zeer toegankelijk is voor uw teams. Raven360 ondersteunt verschillende leermethoden zoals training met instructeur, virtuele training met instructeur en leren op aanvraag voor een holistische ervaring. Het biedt ook analyses om de prestaties van uw verkoopteam te controleren.

Kosten: Neem contact op met Raven360 voor prijzen

Belangrijkste kenmerken: Flexibele trainingsmethoden, leertrajecten, analytics

7. Schoox

Schoox is een cloud-based trainingstool die zich richt op leer- en talentmanagementprogramma’s. Het heeft een cursusbibliotheek die opleidingsadviseurs kunnen gebruiken die een breed scala aan onderwerpen omvat , zoals veiligheid, beveiliging, human resources en nog veel meer. Met Schoox kunt u cursussen in elk formaat maken met de drag and drop authoring tools. Om het kennisbehoud van uw team te testen, kunt u beoordelingen automatiseren die naar cursisten worden gestuurd op basis van hun prestaties. Het heeft ook een functie genaamd Impact Factor die rekening houdt met factoren zoals de functie van de werknemer, hun prestaties en de sterkte van hun vaardigheden, om beter gepersonaliseerde cursussen toe te wijzen.

Kosten: Neem contact op met Schoox voor prijzen

Belangrijkste kenmerken: Cursusbibliotheek, drag & drop content authoring, gepersonaliseerde cursustoewijzing

8. GoSkills

GoSkills is een trainingstool om al uw opleidingsbehoeften op één plaats te beheren. U kunt uw eigen cursussen op het platform maken of bestaande cursussen importeren. Het bevordert ook gamificatie op de werkplek door middel van munten, dagelijkse streefdoelen en statusniveaus, die u kunt aanpassen op basis van uw voorkeuren. GoSkills bevat ook eenvoudig te begrijpen rapporten en cursustracking om de voortgang van uw cursisten te controleren. Hoewel het gratis is om te gebruiken, moet u betalen voor upgrades om toegang te krijgen tot meer functies, zoals het importeren van cursussen (wat een dealbreaker kan zijn als u eerder gemaakte cursussen wilt gebruiken).

Kosten: Gratis

Belangrijkste functies: Cursusbibliotheek, gamificatie, rapportage en tracking

9. Arist

Arist is een unieke opleidingstool die tekstberichten gebruikt om opleidingen te geven. Hoewel het misschien een vreemde keuze lijkt, beweert Arist dat het de betrokkenheid en het voltooiingspercentage van cursisten kan verhogen. Tekstcursussen kunnen snel worden aangemaakt met de gebruiksvriendelijke cursusbouwer, waarin u afbeeldingen, interactieve vragen, GIF’s en emoji’s kunt invoegen. U hebt ook toegang tot gebruikersgegevens, zoals voltooiingspercentages en vorderingen van cursisten. Op dit moment kun je alleen cursussen versturen via SMS en WhatsApp, maar ze zijn van plan het beschikbaar te maken via andere populaire berichtenplatforms zoals Slack en Facebook Messenger.

Kosten: Gratis en betaalde plannen

Belangrijkste kenmerken: Cursusbouwer, tekstcursussen, uitgebreide analyses

10. Beedeez

Beedeez is een mobiele leeroplossing die zich richt op het bieden van een eersteklas mobiele leerervaring. Het biedt zes verschillende leermodi: Solo, Battle, Live, Memorization, Sprint, of zelfs Self-diagnosis om aan te sluiten bij de verschillende leerstijlen van uw werknemers. U kunt ook face-to-face training door middel van real-time activiteiten en games op hun platform. Om cursisten betrokken te houden, wordt een animatie geactiveerd wanneer een prestatie is geleverd. U kunt ook avatars, punten en beloningen toevoegen op elk punt van uw training om de interesse van uw werknemers te stimuleren.

Kosten: Neem contact op met Beedeez voor prijzen

Belangrijkste kenmerken: Verschillende leermodi, gamification, mobiel-vriendelijk