10 Plataformas de aprendizagem baseadas em jogos

As plataformas de aprendizagem baseadas em jogos são projetadas para aumentar engajamento dos aprendizes e produtividade, incorporando elementos de jogo na estratégia de treinamento. Curamos abaixo uma lista de plataformas de aprendizado baseadas em jogos que destaca suas principais características, tais como elementos e modelos de jogos.

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #1 – EdApp

EdApp é uma plataforma de aprendizado baseada em jogos que integra diferentes elementos de engajamento para ajudá-lo a aumentar as taxas de conclusão do curso, enquanto garante uma experiência de aprendizado eficaz para seus alunos.

O microaprendizado é uma das estratégias centrais do EdApp que decompõe informações de treinamento esmagadoras em módulos do tamanho de uma mordida. Ele se concentra apenas nos elementos-chave de um tópico, permitindo que seus alunos completem os cursos em apenas alguns minutos. Esta estratégia pode ser combinada com gamificaçãoO sistema de treinamento é um sistema que transforma módulos de treinamento regulares em jogos casuais de smartphone para que não tenha vontade de fazer outra tarefa de trabalho.

Está comprovado que a gamificação resulta em 90% (ou mais) de taxas de conclusão em comparação com os cursos típicos de eLearning. Isto porque faz com que o treinamento seja como simplesmente jogar jogos de smartphone. Para facilitar a criação de micro-licros gamificados, EdApp fornece uma ferramenta de autoria integrada que inclui modelos interativos como combinação de imagem/palavra-chave, confusão de letras, verdadeiro ou falso, e muito mais.

Ele também possui um sistema de pontuação e um sistema de recompensas baseado na gamificação onde os alunos podem ganhar Estrelas e ganhar prêmios reais (como cartões presente da Amazon ou cupons de desconto). Para aumentar ainda mais a motivação, você pode estimular a competição amigável entre seus alunos através de seu Leaderboard que está disponível para as microaulas, e até mesmo para os questionários Rapid Refresh.

Esta plataforma também oferece o primeiro recurso de Realizações personalizáveis do mundo, que permite que você parabenize, motive e inspire os alunos com banners e crachás personalizáveis. Você também tem a opção de exportar as Conquistas de cada aluno para gritar internamente os melhores alunos e os marcos do aluno. Isto cria uma motivação intrínseca para os alunos, bem como um burburinho interno entre os funcionários, levando a um maior envolvimento e melhores comportamentos de aprendizagem.

Destaques:

• Estratégia de micro-aprendizagem
• Gamification & leaderboards
• Ferramenta de autoria embutida que inclui mais de 50 modelos interativos intuitivamente projetados, tais como escolha múltipla, gamificação em jogo, formatos conceituais, pesquisas, etc.
• Conquistas personalizadas
• Perguntas rápidas de atualização
• A primeira abordagem móvel

Custo: Grátis

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #2 – Kahoot

Como um Responsável pelo questionário online e plataforma de aprendizagem baseada em jogos, Kahoot! utiliza elementos de jogo visualmente atraentes para maximizar o engajamento e garantir taxas de conclusão mais altas entre os alunos. Seus alunos podem acessar estes jogos e questionários interativos, que são chamados exclusivamente de “Kahoots”, através de um navegador da web ou de um aplicativo móvel. A melhor parte é que eles podem ser apresentados em uma tela compartilhada e respondidos por um grupo de “jogadores” todos ao mesmo tempo através de qualquer plataforma de videoconferência. Alternativamente, você pode definir o Kahoots como um desafio de ritmo próprio a ser concluído por cada membro da equipe de forma assíncrona. Esta plataforma também fornece aos treinadores relatórios e análises para que as lacunas de conhecimento possam ser resolvidas e o feedback possa ser fornecido.

Destaques:

• Questionários gamificados
• Kahoots ao vivo
• Kahoots assíncronos
• Modelos de jogos múltiplos

Custo: A assinatura gratuita e paga começa em 7 USD (mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #3 – Gametize

Gametize é uma plataforma de aprendizagem baseada em jogos de nível empresarial e Solução LMS que permite às organizações aprimorar as experiências de treinamento de seus funcionários, quer eles estejam passando por programas de onboarding ou upskilling. Com esta ferramenta, você pode facilmente projetar seu próprio conteúdo gamificado, escolhendo entre uma vasta biblioteca de modelos de jogos, que estão divididos em categorias de projetos como engajamento de funcionários, aprendizagem e desenvolvimento, aquisição de talentos e muito mais. Você também pode aumentar as taxas de engajamento e conclusão de treinamento usando flashcards, quizzes e desafios interativos. Semelhante a outros softwares de gamificação, Gametize usa quadros de líderes, crachás e recompensas para impulsionar a motivação e fomentar a competição saudável dentro das equipes. Outras vantagens desta ferramenta incluem rastreamento e análise de resultados, moderação do jogador e colaboração em equipe.

Destaques:

• Biblioteca de modelos de jogos
• Painéis de Liderança
• Crachás
• Prêmios
• Rastreamento de resultados

Custo: A assinatura paga começa em 00 USD (mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #4 – Centrical

Centralizado é um poderoso software de treinamento de gamificação que lhe permite projetar conteúdo de microaprendizagem gamificada. Com sua interface de usuário intuitiva, você será capaz de criar materiais de aprendizagem baseados em jogos polidos sem precisar de habilidades técnicas avançadas de projeto. Na plataforma, você pode personalizar os desafios de aprendizagem, definir competições premiadas ou projetar narrativas de jogos baseadas em missões para ajudar seus funcionários a adotar os comportamentos corretos, praticar habilidades em um ambiente virtual sem riscose melhorar os conhecimentos e habilidades gerais de que precisam para ter sucesso.

A Centrical lança continuamente novos jogos, desafios e sorteios para que os alunos possam manter o entusiasmo durante todo o seu processo de treinamento. Outra grande coisa sobre esta plataforma é que ela oferece um recurso de gerenciamento de desempenho em tempo real, que os alunos podem usar para acessar seus dados de desempenho e feedback de treinamento.

Destaques:

• Microaprendizado gamificado
• Narrativas de jogos baseadas em questões
• Prêmios
• Gestão do desempenho em tempo real

Custo: Preço personalizado disponível mediante solicitação de cotação

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #5 – Archy Learning

Aprendizado Archy é um software de treinamento de gamificação e plataforma de eLearning tudo em um que você pode usar para hospedar aulas globais, perfeito para aqueles que estão treinando equipes remotas em todo o mundo. Com sua interface de usuário intuitiva, você pode facilmente copiar e colar links do Youtube ou carregar notas de sala de aula, PDFs e outros recursos digitais que seus alunos precisarão para completar seu treinamento. Você pode até projetar caminhos de aprendizado incorporando questionários de curso personalizados, exames de mídia mista, lição de casa, módulos de vídeo interativo e jogos personalizados. Os certificados do curso também estão disponíveis para motivar os alunos a completar suas aulas. As características da ferramenta de acompanhamento escolar e da sede são projetadas para lhe dar uma visão do progresso de cada um dos cursos de seus alunos e dos resultados da avaliação.

Destaques:

• Sala de aula global
• Questionários e jogos de curso personalizados
• Módulos de vídeo interativos
• Rastreamento escolar

Custo: A assinatura paga começa em 5 a 00 USD (mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #6 – Hoopla

Hoopla é um software de gamificação de vendas e solução de engajamento especificamente projetado para motivar as equipes de vendas a aumentar o desempenho através de concursos, quadros de liderança e reconhecimento em tempo real. Com este aplicativo móvel eLearning, você pode identificar metas de vendas e criar competições no estilo de torneios ou de corrida para promover uma competição amigável entre os funcionários e acelerar a produtividade geral da equipe. Os membros da equipe podem até mesmo rastrear seu desempenho individual através do sistema de quadro de líderes incorporado à ferramenta. Toda vez que um funcionário atinge seu objetivo, a Hoopla envia automaticamente uma atualização de notícias ao vivo para os membros da equipe, para que todos possam celebrar sua vitória. Ao promover uma atmosfera competitiva e encorajadora, suas equipes podem se divertir enquanto atingem seus objetivos.

Destaques:

• Conteúdo de vendas Gamififed
• Concursos
• Painéis de Liderança
• Reconhecimento em tempo real

Custo: Grátis (dentro de 14 dias de teste), preço personalizado disponível mediante solicitação de cotação

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #7 – Raptividade

Rapidez é uma solução interativa de eLearning que você pode usar para projetar materiais de aprendizagem on-line envolventes e visualmente estimulantes. A ferramenta apresenta uma biblioteca crescente de interações pré-fabricadas responsivas que incluem telas paralaxe, slides panorâmicos e 360 interações. Mesmo sem experiência em design, qualquer pessoa pode personalizar questionários interativos, jogos, simulações, flashcards e brainteasers através da interface de fácil utilização da ferramenta. Quer você seja um professor ou um designer instrucional, você pode maximizar as muitas capacidades da ferramenta para manter seus alunos engajados e motivados ao longo de sua jornada de aprendizagem. Mas é importante notar que ela tem algumas limitações e você pode precisar fazer o download de complementos para projetar um curso de eLearning bem completo.

Destaques:

• Visores interativos
• Quizzes
• Jogos

Custo: A assinatura paga começa em 0 USD/usuário (mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #8 – ProProfs

ProProfs LMS é um software de treinamento de funcionários que combina facilmente o treinamento online e offline, proporcionando uma solução de aprendizagem combinada. Este LMS permite aos gerentes de treinamento criar novos conteúdos educacionais feitos a partir do zero, ou, cursos existentes a partir de sua biblioteca de cursos de treinamento on-line. Ele apresenta elementos de gamificação que incluem jogos cerebrais, caminhos de aprendizado e questionários. Além de aumentar o envolvimento, ele permite que os alunos tenham controle do que, quando e como eles querem aprender. Para os gerentes de treinamento, isto reduz o tempo na condução de sessões de aprendizagem conduzidas por instrutores. Em vez disso, os funcionários têm a oportunidade de aprender em seu próprio ritmo, enquanto ainda promovem aprendizagem colaborativa através de salas de aula virtuais.

Destaques:

• Elementos de gamificação
• Biblioteca de cursos Premium
• Autoria fácil de cursos on-line
• Certificados de conclusão do curso
• Aprendizagem colaborativa através de aulas virtuais

Custo: Grátis (dentro de 15 dias de teste), a assinatura paga começa em 4,96 (por característica mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #9 – GoSkills

GoSkills é outra ferramenta de treinamento on-demand on-line que está repleta de recursos projetados para criar cursos de treinamento com facilidade. Ela apresenta uma ampla seleção de cursos em tamanho de mordidas com as habilidades procuradas, tais como redação comercial, análise de dados e desenvolvimento web. Os cursos sobre GoSkills são amigáveis e baseados em nuvens para que possam ser realizados em qualquer lugar. Ele também apresenta exemplos de gamificação como a maré de chegada diária e as metas de acompanhamento de tempo. Os alunos também podem obter certificações verificadas que podem acrescentar ao seu currículo e compartilhar em seu perfil no LinkedIn. Além disso, eles também podem ganhar Unidades de Educação Continuada (CEUs) ou Unidades de Desenvolvimento Profissional (PDUs).

Destaques:

• Aprendizado baseado em jogos
• Aprendizagem móvel

Custo: A assinatura paga começa em 500 PHP/usuário (mensal)

Plataforma de aprendizagem baseada em jogos #10 – Hurix Digital

Hurix Digital é um provedor de soluções de conteúdo digital ponta a ponta que integra diferentes plataformas de criação e entrega de conteúdo projetadas para o aprendizado dos dias modernos. Entre estas plataformas está um LMS personalizado que permite às organizações fornecer conteúdo de treinamento através de módulos de treinamento imersivos. Ele inclui vídeos envolventes, gamificação, simulações e aprendizagem baseada em cenários que são acessíveis através de múltiplos dispositivos. Com esta ferramenta, você pode personalizar seu LMS de acordo com o fluxo de treinamento específico de sua organização. Sua estratégia de aprendizagem baseada em jogos incorpora puzzles, jogos de solução de problemas, jogos estratégicos, jogos baseados em desafios e muito mais.

Destaques:

• LMS personalizado
• Módulos de treinamento imersivos usando vídeos envolventes, gamificação, simulações e aprendizagem baseada em cenários
• Aprendizagem baseada em jogos incorporando puzzles, jogos de solução de problemas, jogos estratégicos, jogos baseados em desafios, e muito mais

Custo: Preço disponível mediante solicitação de cotação

Exemplos de cursos de aprendizagem baseados em jogos

• Cursos de treinamento para o varejo
• Cursos de treinamento para gerentes
• Cursos de treinamento de RH