Top 10 LMS Portalen

Een Learning Management System (LMS) portal is een portal dat is ontworpen voor beheerders en content creators om trainingsinhoud voor leren en ontwikkeling te creëren, distribueren en beheren. Bedrijven gebruiken LMS-portals vanaf hun servers of de cloud om eLearning te beheren door middel van cursussen en tests voor de opleiding van werknemers. Lees verder om de beste LMS-portals te ontdekken, zodat u de portal kunt kiezen die het meest geschikt is voor de online training van uw bedrijf.

Beste LMS portaal – EdApp

EdApp is een bekroond LMS-portaal dat het leven van zowel instructeurs als leerlingen gemakkelijk maakt. Het beheerportaal zit boordevol krachtige functies om uw trainingsprogramma’s te verbeteren, zoals geavanceerd gebruikersbeheer, lesbeheer, cursusbeheer, analyses en maatwerk, om er maar een paar te noemen. Aan de andere kant van dit LMS-portaal vinden cursisten een intuïtieve interface met een lage leercurve en worden ze verwelkomd met een eenvoudig te navigeren beginscherm. Hier hebben ze toegang tot hun profiel, cursussen, prestatiepagina, leaderboards en nog veel meer.

Bovendien biedt EdApp een bewerkbare cursusbibliotheek van wereldklasse die in tal van sectoren kan worden gebruikt om werknemers van over de hele wereld te trainen en hun competenties te verbeteren. Het biedt ook een selectie van resultaatgerichte microlearning-sjablonen om tegemoet te komen aan elk type cursist en, op zijn beurt, te resulteren in de beste training voor uw teams.

Dit LMS-portaal heeft ook een ingebouwde PowerPoint-converter en ondersteunt Canva-integratie, wat zeldzaam is, vooral omdat al deze functies (en nog veel meer) voor u beschikbaar zijn om te gebruiken – allemaal gratis. U kunt EdApp gebruiken om uw medewerkers cursussen te bieden met gespreide herhaling en microlearning-ervaringen om recordbrekende retentiepercentages te bevorderen.

1. AcademyOcean

AcademyOcean is een LMS-portaal gericht op de onboarding en training van werknemers. Dit platform biedt certificering aan werknemers na voltooiing van de cursus, om hen te stimuleren en de voortgang van de cursus te volgen. Het biedt ook eenvoudige aanpasbaarheid in termen van het creëren van cursussen, hoewel het enigszins beperkt is als het gaat om branding.

Zoals de meeste platforms, is AcademyOcean beschikbaar op mobiele telefoons, zodat de training kan worden gedaan op het apparaat van uw leerlingen. Helaas is AcademyOcean niet gratis, dus daar moet je rekening mee houden bij het maken van je LMS-keuze.

2. Totara

Totara is een adaptief SaaS LMS dat werknemers in staat stelt om op elk apparaat toegang te krijgen tot cursussen. Het biedt blended en collaborative learning tools die gebruikt kunnen worden om uw medewerkers op te schalen. Hoewel er veel leerplatforms zijn, belooft Totara u te helpen de manier waarop uw bedrijf leert te transformeren.

Met Totara’s platform kunt u automatisch cursussen toewijzen aan groepen die zijn ingedeeld op basis van de rollen en vaardigheden van de groep. Hoewel Totara uniek is omdat het blended cursussen aanbiedt, beschikt het niet over een uitgebreide contentbibliotheek zoals andere top LMS-portals.

3. Open edX

Open edX faciliteert leerervaringen op elk niveau en elke grootte. Dit LMS biedt content hosting voor elk leersysteem, zoals online campus cursussen, cursussen onder leiding van een instructeur, zelfstudie cursussen, en graad programma’s. Dit alles gebeurt op één platform.

Hoewel dit platform een geavanceerd dashboardsysteem heeft en interactieve discussieborden en forums, heeft het beperkte mogelijkheden, afgezien van uitbreidingen met platforms zoals Salesforce. Een groot nadeel van dit platform is dat het niet is toegesneden op het helpen van organisaties en werknemers met hun trainingen, waardoor het meer geschikt is voor universiteiten en andere hogere leerinstellingen.

4. Skillcast

Skillcast is een platform dat handig is voor het beheren van ethiek- en reguleringstrainingen binnen uw organisatie. Om deze reden is het een haalbare optie voor bedrijven die op zoek zijn naar een LMS dat hen zal helpen compliance te stimuleren door het inzicht van werknemers in beleid, procedures en systemen te verbeteren. En hoewel het resultaatgerichte tools ontbeert, kan Skillcast u helpen uw personeel op te leiden en ook uw basisprocessen te automatiseren.

Skillcast heeft een beschikbare bibliotheek met veel cursussen voor compliancetraining, maar ook voor GDPR, verzekeringen, financiële diensten en risicobeoordeling. Vanwege de kleine trainingsniche is Skillcast echter niet per se de beste optie voor organisaties die op zoek zijn naar het trainen van medewerkers over meerdere onderwerpen op meerdere afdelingen.

5. Effectus

Laten we beginnen met te zeggen dat dit LMS-platform niet gratis is, dus voor degenen die op zoek zijn naar budget- of gratis opties, is dit misschien niet de beste optie voor ons. Effectus is een eenvoudig LMS waarmee beheerders al hun trainingsprogramma’s kunnen hosten, beheren en leveren.

Beheerders kunnen klassikale sessies plannen voor verschillende soorten bronnen, zoals SCORM-conforme cursussen, HTML-pagina’s, PDF’s en meer, voor een wereldwijd publiek. Naast het organiseren van sessies, kunnen beheerders cursisten in verschillende groepen indelen op basis van hun voorkeuren. Effectus maakt gebruik van gamification in haar cursuspresentaties, maar in tegenstelling tot de top LMS portals, maakt het geen gebruik van spaced repetition.

6. GnosisConnect

Met GnosisConnect hebben makers van cursussen toegang tot meerdere soorten leerformaten vanuit één interface. Cursisten kunnen video’s, simulaties, webpagina’s, documenten, podcasts, webinars, PDF’s en meer maken op elk gewenst moment en vanaf elke locatie via elk van hun apparaten.

Dit type LMS-platform is schaalbaar, dus het kan worden overwogen voor grote en kleine bedrijven. Hoewel het een breed scala aan formaten voor het maken van cursussen heeft, ontbreekt het aan een aanzienlijke bibliotheek die kant-en-klare cursussen kan bieden aan werknemers in meerdere sectoren.

7. Leer Amp

Learn Amp is een LMS dat beweert betrokkenheid en prestaties te stimuleren in zijn all-in-one people development platform. Learn Amp wil de behoeften van bedrijven afstemmen op de behoeften van hun werknemers en heeft de mogelijkheid om de impact van uw cursussen te meten door de vaardigheden en de prestaties van de werknemers te volgen.

Een uniek aspect van deze eLearning software is de focus op de mogelijkheid voor werknemers om inhoud toe te voegen aan de cursusbibliotheek. Het stelt dat dit de last van het maken van cursussen verdeelt en de impact van de cursussen vergroot. Dit platform is niet gratis en mist schaalbaarheid, omdat het geen naadloze vertaling ondersteunt, dus het zal uw wereldwijde team niet ondersteunen, helaas.

8. Leerpool

Als je een voorstander bent van LMS-platforms die sociaal en zelfgestuurd leren, zoeken in natuurlijke taal en gepersonaliseerde aanbevelingen aanmoedigen, dan is Learning Pool misschien iets voor jou. Aangezien Learning Pool een schaalbaar platform is, biedt het wel basiselementen zoals sociaal leren, waardoor het een optie is voor online klassen, vooral in een hogere leeromgeving.

Learning Pool is beschikbaar op mobiele apparaten, zodat de cursussen overal toegankelijk zijn voor leerlingen (zolang ze toegang hebben tot internet). Cursussen kunnen worden gemaakt voor compliance, onboarding, ontwikkeling van leiderschapsvaardigheden, en nog veel meer. Learningpool zou een stuk beter zijn als het een gratis platform was en gebruik maakte van spaced repetition.

9. Inquisiq

Inquisiq is een goede optie voor beheerders en content creators die cursussen willen leveren aan niet alleen werknemers en leden, maar ook aan klanten, partners en vrijwilligers. Dit LMS is handig bij het uitrollen, beheren en volgen van educatieve programma’s die aan meerdere belanghebbenden worden geleverd.

Met dit beheersysteem voor leerinhoud hebben managers toegang tot een platform dat SCORM-compatibel is, blended learning biedt en mobiel leren mogelijk maakt dankzij de mobielvriendelijke configureerbare interface. Hoewel Inquisiq is afgestemd op training van werknemers, biedt het geen bewerkbare contentbibliotheek van wereldklasse die bruikbaar is in meerdere sectoren, en is het ook niet gratis.

Conclusie

Nu we de hele lijst hebben bekeken, is het duidelijk dat het LMS portaal met de meeste waarde EdApp is. De auteurstools en integraties in combinatie met de enorme bibliotheek en effectieve methoden voor het leveren van cursussen maken het een uniek platform dat de beste service kan bieden aan leiders die hun personeel willen trainen.