10 Prodotti LMS

I prodotti LMS sono strumenti che aiutano a facilitare la formazione attraverso funzioni quali la creazione di contenuti formativi, la gestione e altro ancora. Queste piattaforme mirano a semplificare il processo di creazione della formazione, in modo da poter distribuire facilmente i corsi e controllare le prestazioni dei discenti in un unico luogo. In questo articolo esamineremo 10 prodotti LMS che la vostra organizzazione può utilizzare per raggiungere facilmente i vostri obiettivi di formazione.

Ma prima di tutto, diamo un’occhiata ai vantaggi di investire in un prodotto LMS.

Vantaggi dell’utilizzo di un prodotto LMS

I sistemi di gestione dell’apprendimento (LMS) sono utili ai professionisti L&D e ai responsabili della formazione perché aiutano a semplificare qualsiasi tipo di formazione, dall’onboarding alla formazione sulla conformità e sui clienti. Trasformano la formazione in un compito gestibile che non richiede troppo tempo e denaro, sia dal punto di vista dei formatori che dei discenti. Rendendo disponibile l’apprendimento attraverso mezzi virtuali, i formatori non hanno più bisogno di preparare e organizzare una sessione di un giorno o addirittura di una settimana, che richiederebbe sicuramente molto tempo e costi elevati. Per quanto riguarda i discenti, il loro tempo sarebbe meglio speso semplicemente aprendo il loro computer portatile o il loro telefono per imparare una lezione, piuttosto che affrontare il fastidio di viaggiare da e verso il centro di formazione.

I prodotti LMS sono anche ricchi di elementi interattivi che possono contribuire a rendere la formazione più divertente e coinvolgente per tutti i membri del team. Alcuni prodotti possono aiutarvi a rendere la vostra formazione un gioco, mentre altri possono persino aiutarvi a creare video e scenari di situazione che il vostro team non solo troverà divertenti, ma anche utili per il loro percorso di apprendimento.

Se state per acquistare un prodotto LMS per migliorare la vostra formazione, ecco alcuni dei migliori che dovreste assolutamente prendere in considerazione.

Prodotto LMS topclass #1 – EdApp

EdApp è un prodotto LMS che mira a democratizzare l’apprendimento attraverso la sua piattaforma gratuita. Offre una libreria di contenuti con oltre 800 corsi che potete modificare o distribuire subito ai vostri team. Questi corsi includono corsi di formazione sulla gestione delle attività. Lo strumento di authoring conforme a SCORM consente di trasformare i contenuti formativi in propri, personalizzando i corsi in modo da riflettere il tono e il marchio dell’organizzazione. Il materiale formativo viene presentato attraverso un approccio di microapprendimento, che raggruppa i concetti chiave in parti facilmente digeribili per garantire la conservazione delle conoscenze ed evitare il sovraccarico di informazioni.

Per verificare la comprensione dei discenti e rafforzare i concetti chiave, EdApp dispone di uno strumento di ripetizione distanziata chiamato Brain Boost. Qui gli studenti ricevono diverse domande per stabilire cosa ricordano e cosa no. Più domande vengono azzeccate, meno frequentemente sarà necessario sottoporle al test. È anche possibile creare il proprio quiz attraverso il suo test online Rapid Refresh, che consente di creare un quiz in pochi minuti grazie a un foglio di calcolo facile da compilare. È inoltre possibile visualizzare ed esportare i dati e i risultati delle prestazioni per corso e persino eseguire il drill-down per i dettagli a livello di utente e di diapositiva, per una visione più completa della misurazione dell’apprendimento del team. misurazione dell’apprendimento del vostro team.

Costo: Gratuito

Caratteristiche principali:

• Libreria di corsi modificabile
• Strumento di authoring conforme a SCORM
• Strumento per la ripetizione distanziata Brain Boost
• Creazione di quiz Rapid Refresh
• Analisi e reportistica

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Prodotto LMS #2 – TopClass

TopClass è un LMS pluripremiato per la formazione sui prodotti che funge da partner tecnologico per fornire un’esperienza di apprendimento completa e flessibile ai dipendenti. Aiuta le organizzazioni a fornire lo sviluppo delle competenze e l’avanzamento di carriera agli studenti attraverso un’esperienza di apprendimento personalizzata, oltre a un’ampia gamma di programmi educativi per i dipendenti (come mini-corsi, percorsi di apprendimento, programmi di apprendistato, programmi di certificazione, forum di discussione, video interattivi, diversi tipi di valutazione). tipi di valutazionee molto altro ancora). Con questa solida piattaforma di apprendimento, è possibile integrare un approccio di apprendimento misto nel proprio programma di formazione. I partecipanti avranno la possibilità di accedere ai materiali didattici online prima di un evento e di esplorare altri contenuti nell’LMS dopo, per prolungare la loro esperienza di apprendimento.

Costo: Disponibile su richiesta

Caratteristiche principali:

• Conferenze ed eventi virtuali, come forum di discussione e video interattivi.
• Strumenti di verifica online che includono valutazioni a tempo, pool di domande randomizzate, esami con supervisione, quiz e sondaggi.
• Apprendimento sociale attraverso forum di discussione, condivisione sociale e comunità online.

Prodotto LMS n. 3 – Arlo

Arlo è un software LMS specifico per i fornitori di formazione che si concentrano sulla realizzazione di un percorso di apprendimento per responsabilizzare i discenti attraverso l’apprendimento autonomo, l’apprendimento online dal vivo e l’apprendimento misto. Questo prodotto LMS può essere utilizzato anche per l’apprendimento misto, in quanto estende la formazione con l’apprendimento digitale incorporato in webinar dal vivo e interattivi, moduli eLearning, forum di discussione, video registrati e compiti. La verifica delle conoscenze dei dipendenti può essere effettuata anche tramite quiz. L’innovativo design del sistema di gestione della formazione snellisce i processi e semplifica le attività, consentendo agli enti di formazione di risparmiare tempo e di aumentare efficacemente le iscrizioni ai corsi.

Costo: A partire da 89 dollari al mese

Caratteristiche principali:

• Moduli autogestiti, sessioni in aula, discussioni.
• Sessioni online dal vivo come conferenze web e webinar
• Compiti e quiz

Prodotto LMS n. 4 – Tovuti

Tovuti è un altro prodotto LMS che potete utilizzare per ottimizzare il processo di formazione dei vostri dipendenti. Grazie alla suite integrata di creatori di corsi, è possibile creare, programmare e distribuire corsi interattivi in pochi semplici passaggi. È anche possibile includere funzioni di gamification e leaderboard per incoraggiare gli studenti a completare i compiti di apprendimento loro assegnati. Se volete integrare sessioni di apprendimento sincrono nella vostra formazione, l’aula virtuale live di Tovuti LMS vi permette di incontrare i membri del vostro team in tempo reale e di discutere i contenuti didattici attraverso piattaforme di videoconferenza online di terze parti come Zoom e GoToMeeting.

Costo: Disponibile su richiesta

Caratteristiche principali:

• Notifiche
• Classifiche
• Aula virtuale

Prodotto LMS #5 – Academy LMS

Con Academy LMSè possibile creare moduli di corsi online semplici ma ben progettati, impostare quiz multipli online, costruire lezioni utilizzando diversi formati di contenuto come youtube, pdf, doc o file di immagine e comunicare con i discenti tramite una funzione di messaggistica interattiva integrata. Gli istruttori possono utilizzare la funzione di gestione dei corsi all’interno dello strumento per creare e distribuire facilmente i materiali formativi ai loro team. Nel frattempo, i discenti possono scaricare l’applicazione Academy per accedere ai contenuti formativi in qualsiasi momento e ovunque.

Costo: A partire da 55 dollari USA

Caratteristiche principali:

• Creatore di corsi
• Creatore di quiz
• Messaggistica interattiva

Prodotto LMS #6 – Learner Mobile

Learner Mobile è un prodotto LMS costruito per gli studenti moderni tenendo conto dell’accessibilità mobile. Grazie al suo strumento di authoring integrato, è possibile creare facilmente corsi e aggiornare i contenuti ogni volta che se ne ha bisogno. Grazie ai suoi algoritmi predittivi, i discenti avranno accesso a programmi di formazione personalizzati e saranno indirizzati verso la formazione che è rilevante per loro. Learner Mobile fornisce dati in tempo reale su diverse metriche per la misurazione dell’apprendimento, in modo da non perdere mai di vista le prestazioni di ciascun individuo.

Costo: Disponibile su richiesta

Caratteristiche principali:

• Accessibilità mobile
• Strumento di authoring integrato
• Algoritmi predittivi
• Approfondimenti sulle prestazioni

Prodotto LMS #7 – Traineaze

Traineaze è un prodotto LMS, incentrato sulla facilità d’uso, che include tutti gli strumenti necessari per il successo della formazione online. È possibile creare un numero illimitato di contenuti formativi a partire da materiali esistenti, come diapositive PowerPoint, video, PDF, immagini, audio e altro ancora. Gli studenti possono anche iscriversi a qualsiasi corso disponibile nella libreria di Traineaze e voi potete assegnare certificati quando si spingono oltre per completare una formazione non richiesta. Per ottenere informazioni sulle prestazioni del vostro team, i rapporti sui progressi vengono inviati quotidianamente alla vostra casella di posta elettronica.

Costo: A partire da 49 dollari al mese

Caratteristiche principali:

• Libreria di corsi
• Creazione illimitata di contenuti formativi
• Rapporti di avanzamento

Prodotto LMS #8 – WorkRamp

WorkRamp è un prodotto LMS che funge da piattaforma di apprendimento aziendale all-in-one per il vostro personale, in particolare per quello addetto alle vendite, all’assistenza, alla vendita al dettaglio, al marketing e alle risorse umane. Questo LMS centralizzato offre un processo semplificato per la creazione di percorsi di apprendimento personalizzati per il personale in base al ruolo, al team, alle competenze o all’anzianità. Offre un processo di onboarding specializzato, la creazione di contenuti formativi avanzati e il monitoraggio dei progressi di apprendimento attraverso dashboard e analisi. Offre inoltre un’esperienza di apprendimento misto con il supporto di sessioni virtuali con istruttore. WorkRamp può anche essere collegato ad altre piattaforme, come BambooHR, Okta e Gsuite, in modo da poter gestire tutte le applicazioni utilizzate in un unico luogo.

Costo: Disponibile su richiesta

Caratteristiche principali:

• Onboarding semplificato
• Percorsi di apprendimento
• Analisi
• Integrazioni con app di terze parti

Prodotto LMS #9 – ProProfs

ProProfs è un prodotto LMS che combina facilmente la formazione online e offline, fornendo una soluzione di apprendimento misto. Questo LMS consente ai responsabili della formazione di creare nuovi contenuti didattici da zero o corsi esistenti dalla sua libreria di corsi di formazione online. È dotato di elementi di gamification che includono giochi cerebrali, percorsi di apprendimento e quiz. I corsi di formazione sulla gestione dei compiti possono essere facilmente integrati con l’LMS di ProProfs, fornendo una soluzione di apprendimento completa. Oltre ad aumentare il coinvolgimento, permette ai discenti di avere il controllo su cosa, quando e come vogliono imparare. Per i responsabili della formazione, questo riduce i tempi di conduzione delle sessioni di apprendimento con istruttore. I dipendenti possono invece imparare al proprio ritmo, favorendo al contempo l’apprendimento collaborativo attraverso le aule virtuali.

Costo: A partire da 25 dollari al mese

Caratteristiche principali:

• Elementi di gamification
• Libreria di corsi premium
• Facile creazione di corsi online

Prodotto LMS #10 – Gyrus

Gyrus è un LMS basato su cloud e progettato con funzionalità intuitive basate sull’intelligenza artificiale, che vi aiuta a raggiungere obiettivi di formazione e sviluppo di livello mondiale per i vostri dipendenti. Questo prodotto LMS consente di sviluppare materiali formativi erogati in vari formati digitali, come video di eLearning, webinar e documenti, e aule virtuali, fornendo un supporto alle tradizionali attività di onboarding e formazione, oltre all’accessibilità in qualsiasi momento e ovunque su qualsiasi dispositivo. Le sue funzioni di apprendimento intelligente sono ottimizzate per la creazione di programmi di apprendimento personalizzati per vari gruppi di dipendenti e la semplificazione della conformità organizzativa diventa più facile per i responsabili della formazione.

Costo: A partire da 300 dollari al mese

Caratteristiche principali:

• Varie opzioni di eLearning: Corsi online, con istruttore, webinar e basati su file.
• Valutazione e feedback
• Casi di studio, simulazioni, sessioni di coaching e progetti comuni
• Visualizzazione dei dati e reportistica in tempo reale